![](https://www.itds.nl/app/smush-webp/2024/07/Merijn-1-2048x1706.jpg.webp)
Student
Hoewel mijn profiel op de middelbare school uit bijna alleen maar bètavakken bestond, koos ik toch voor een sociale studie. Mensen en organisaties interesseerden me, alleen vond ik bedrijfskunde dan weer net te weinig ‘mensgericht’. Dus werd het Human Resource Management.
Tijdens mijn studie liep ik meerdere stages, de eerste op een HR-afdeling. Ik wist gelijk: hardcore hr is het niet voor mij. Maar de opdracht om hun online systemen te optimaliseren daarentegen wél – dat kwam door het data-aspect. Tijdens m’n laatste stage liep ik mee met de operationeel manager. Hier kreeg ik de mogelijkheid om te werken met data en hier analyses op los te laten. Omdat dat zo goed beviel, besloot ik me verder in data te verdiepen tijdens de master Data Driven Business. Hier kon ik echt mijn datakennis vergroten, terwijl de kennis van m’n vorige studie niet verloren ging. Ik leerde namelijk datagedreven beslissingen nemen op hr-gebied. Het beste van twee werelden, als je ’t mij vraagt!